近日，徐礦集團召開“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃編制工作會議。會議要求：認清形勢，統(tǒng)一思想，切實增強做好“十二五”規(guī)劃編制工作的責任感使命感。
　　去年10月份，根據(jù)江蘇省國資委《關于開展省屬企業(yè)“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃編制工作的通知》要求，徐礦集團成立了 “十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃編制領導小組和專業(yè)組，明確職責，排定計劃，有序實施。經(jīng)過各專業(yè)組的共同努力，目前已完成規(guī)劃編制的前期調(diào)研工作，進入規(guī)劃草案的編制階段。會議對下一步工作提出了具體要求：一是認清形勢，統(tǒng)一思想，切實增強做好“十二五”規(guī)劃編制工作的責任感使命感。二是理清思路，明確方向，科學確定“十二五”期間企業(yè)發(fā)展的指導思想和基本原則。規(guī)劃編制的五條基本原則，即實事求是、科學發(fā)展的原則；市場導向、效益優(yōu)先的原則；優(yōu)化結構、循序漸進的原則；循環(huán)提升、低碳發(fā)展的原則；統(tǒng)籌兼顧、促進和諧的原則。三是突出重點，把握關鍵，深入研究“十二五”時期關系企業(yè)發(fā)展全局的重大問題。四要加強領導，明確責任，高質量完成好“十二五”規(guī)劃編制工作。會議還要求各單位統(tǒng)籌安排，全面完成“十一五”規(guī)劃目標任務。
　　會上對徐礦集團 “十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃編制工作的職責劃分、時間進度、具體分工等都作了細致安排。徐礦本部各單位行政負責人和機關部室負責人在主會場參加了會議，各異地分公司在分會場收看了會議實況。
來源：徐礦集團