在行業(yè)不景氣的背景下,降薪成為越來越多煤炭企業(yè)壓縮開支的手段。近日,中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長王顯政在全國煤炭行業(yè)煤電一體化發(fā)展暨燃煤超低排放發(fā)電現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上表示,在中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)近期調(diào)研的21個(gè)省區(qū)中,除福建省外,其余20個(gè)省區(qū)煤炭企業(yè)已經(jīng)普遍下調(diào)了職工工資,有的下調(diào)幅度超過了30%。

 　　據(jù)了解,在中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)調(diào)研的85家煤炭企業(yè)中,有40家煤炭企業(yè)存在緩發(fā)和拖欠職工工資問題;個(gè)別企業(yè)還大量拖欠應(yīng)繳納社會(huì)養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。拖欠原材料和設(shè)備采購款的數(shù)額也在大幅增加。

 　　自2012年5月以來,全國煤炭市場(chǎng)連續(xù)三年波動(dòng)下行。煤價(jià)的進(jìn)一步下滑讓更多煤企陷入虧損的泥潭。Wind統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,在一季度煤炭板塊的39家上市公司中,有18家歸屬于上市公司股東的凈利潤出現(xiàn)虧損,虧損面接近一半。

 　　卓創(chuàng)煤炭分析師劉杰表示,受煤炭價(jià)格持續(xù)走低影響,目前行業(yè)虧損現(xiàn)象普遍。煤企下調(diào)職工工資主要從減少開支的角度出發(fā),一些煤企由于虧損嚴(yán)重,已經(jīng)發(fā)不出工資。雖然降薪能夠在一定程度上對(duì)公司有所幫助,但是整體市場(chǎng)需求疲軟,產(chǎn)能過剩嚴(yán)重,降薪只能是一時(shí)之舉,并不能緩解行業(yè)面臨的困境。

 　　王顯政亦指出,當(dāng)前,煤炭經(jīng)濟(jì)低位運(yùn)行的態(tài)勢(shì)短期內(nèi)難以改變,但企穩(wěn)跡象已經(jīng)顯現(xiàn)。煤炭企業(yè)應(yīng)落實(shí)好控總量、穩(wěn)煤價(jià)、保安全、保穩(wěn)定的政策措施,積極推動(dòng)煤炭行業(yè)脫困工作,努力維護(hù)行業(yè)平穩(wěn)運(yùn)行。（來源：北京商報(bào)）