消息，12月18日下午17時，黃陵礦業(yè)煤化工公司2號焦爐投運儀式隆重舉行，標志著該公司全面轉(zhuǎn)入試生產(chǎn)階段，為后續(xù)甲醇項目、合成氨項目的建成投運奠定了良好基礎。黃陵礦業(yè)公司喜送賀信，黃陵礦業(yè)公司董事長、黨委書記范京道，副總經(jīng)理唐恩賢出席了投運儀式。黃陵礦業(yè)公司相關部室和黃陵煤化工公司班子成員及60余名干部職工參加了2號焦爐投運儀式。

    在黃陵礦業(yè)煤化工公司曹家峪園區(qū)2號焦爐出焦現(xiàn)場，黃陵礦業(yè)公司董事長、黨委書記范京道指出，4座焦爐由基建向生產(chǎn)的全面轉(zhuǎn)型使煤化工項目的建設進入了一個新的階段，是重要的里程碑，可喜可賀。三年多來，黃陵煤化工公司按照董事會的正確決策，在經(jīng)理層帶領下，在煤化工干部職工的艱辛努力下，在一片工業(yè)廢墟上建起一座現(xiàn)代化的煤化新城。他強調(diào)，黃陵煤化工公司要突破技術壁壘、人才壁壘、管理壁壘、市場壁壘，一方面要把黃陵煤化工建設成陜西煤化工標桿企業(yè)、打造成國內(nèi)一流的煤化工企業(yè)作為目標愿景，堅定發(fā)展信心，奮發(fā)有為，真抓實干，不斷朝著這一目標邁進。二是在目前市場疲軟的環(huán)境下，煤化工公司要樹立做大、做強的目標。依靠股東方的大力支持，依靠先進的體制、機制，精細的投資管理，勤奮敬業(yè)的干部職工隊伍和以老帶新的人才結(jié)構等優(yōu)勢凝心聚力，推動公司發(fā)展。三是加快推進甲醇、合成氨項目建設，堅定不移地抓好基本建設工作進展。四是要大力實施人才素質(zhì)工程，積極利用“雙述”活動和“三功兩素”修煉，持續(xù)提升全員素質(zhì)，保證煤化工由基建向生產(chǎn)的順利、全面轉(zhuǎn)型；加快甲醇、合成氨等精細化工管理人才、技術人才和技能操作人才的培養(yǎng)，為精細化工產(chǎn)業(yè)板塊投運做好人才準備。五是高度重視安全工作。安全是最大的效益，是職工最大的福利，要認真貫徹落實“樹安全至高無上理念，做安全幸福黃礦人”的安全新理念，將安全工作放在高于一切，先于一切，壓倒一切的重要地位上。六是要形成具有黃陵煤化工特色的企業(yè)文化、企業(yè)品牌。品牌凝聚著文化的力量，凝聚著干部、員工的品質(zhì)。要繼續(xù)發(fā)揚“五加二、白加黑”的敬業(yè)精神，汲取全國各類煤化工企業(yè)的優(yōu)點，借鑒股東單位管理、企業(yè)文化建設等方面的好方法和新理念凝心聚力，為企業(yè)注入靈魂，推動黃陵煤化工的發(fā)展，下決心把黃陵煤化工園區(qū)建設成全國一流的企業(yè)。

    2008年10月6日曹家峪園區(qū)開工以來，黃陵礦業(yè)煤化工公司全體干部職工凝心聚力，團結(jié)奮進，認真貫徹落實礦業(yè)公司和公司股東會、董事會精神，嚴格實施“安全、質(zhì)量、投資、進度、環(huán)保”五大控制，持續(xù)實施施工激勵政策、組織大干100天和決戰(zhàn)60天勞動競賽，項目建設取得了一個又一個重大突破。2011年，6月110KV變電站投入運行，10月6日第一座焦爐順利轉(zhuǎn)型，12月化產(chǎn)系統(tǒng)鼓冷、洗脫苯系統(tǒng)投產(chǎn)試運行，焦化生產(chǎn)線初步形成。2012年4月8日第二座焦爐投運，6月甲醇項目進入設備安裝階段，7月化產(chǎn)區(qū)域全面建成投運，9月合成氨項目開工建設，10月17日第三座焦爐安全轉(zhuǎn)入試生產(chǎn)階段，12月18日最后一座焦爐安全出焦。在項目建設與試生產(chǎn)工作交叉進行的過渡階段，煤化工公司實現(xiàn)了110KV變電站平穩(wěn)運轉(zhuǎn)600天，4號焦爐安全試生產(chǎn)440天，創(chuàng)造了安全生產(chǎn)基建1500余天的好成績。2012年以來，煤化工公司堅持一手抓生產(chǎn)，一手抓基建，克服任務重、工期緊、市場疲軟等重重困難，基本建設、安全生產(chǎn)、精細管理等各項工作取得了重大突破。全年累計產(chǎn)銷焦炭80萬噸，1號、3號、4號焦爐先后投運，化產(chǎn)系統(tǒng)7月份全面投產(chǎn)。甲醇項目6月份開始設備安裝，目前已經(jīng)完成工藝配管70%以上，有望年內(nèi)開展單機單系統(tǒng)調(diào)試工作。合成氨項目9月份開工建設，年底完成地基施工。經(jīng)過一年的艱苦奮斗，黃陵煤化工公司焦化區(qū)域全面建成投運。

來源：海鑫鋼材信息網(wǎng)