山東新礦貴州能源公司在開展六月安全生產月活動中，緊緊圍繞“科學發(fā)展，安全發(fā)展”這個主題，強化安全生產責任，落實隱患排查措施，實施“四招”措施，以全方位、多層面提升標準化管理水平為重點，構筑安全長城，確保順利實現(xiàn)上半年安全生產“雙過半”。
　　
　　提高意識，規(guī)范行為。各基層礦井管理人員在工作中，從細處、小事抓起，不斷提高職工的安全意識，規(guī)范安全行為。在安全行為養(yǎng)成上嚴格考核驗收，每周進行安全行為大檢查，開展自查、互查、評比考核，實行獎優(yōu)罰差，確保職工安全行為的自覺養(yǎng)成。
　　
　　強化教育，提升素質。該公司不斷創(chuàng)新安全教育形式，提高員工的安全素質和業(yè)務技能，利用電教設施，采取課件教學方式加大員工應知應會等內容的學習，使應知應會內容變?yōu)閱T工的必知必會。
　　
　　落實責任，轉變工作作風。該公司以持續(xù)推進本質安全型礦井建設為目標，進一步健全完善領導干部分工負責制和崗位安全責任制，強化安全決策、技術管理、分管負責、安全培訓、監(jiān)督考核，明確責任范圍和考核標準，逐級簽訂安全生產責任書，形成了一級抓一級，層層抓落實的安全生產責任體系。
　　
　　狠抓檢查，加大隱患治理。該公司認真分析排查分管范圍內的不安全因素，有預見性地提出分管范圍內的安全管理重點，實施重點掛靠督導。進一步規(guī)范崗位自檢，班組班檢、區(qū)隊日檢、安監(jiān)處周檢、礦上旬檢標準，把各種問題消滅在萌芽狀態(tài)，確保了安全生產。
　　
　　
　　來源：國家煤炭工業(yè)網