截至8月31日，兗礦集團興隆莊礦順利實現(xiàn)連續(xù)安全生產九周年目標，杜絕了重傷以上事故和各類重大非人身事故的發(fā)生，安全產煤6100多萬噸，創(chuàng)出了我國同類型礦井同一時期安全生產的又一最好成績。

　　礦長李佃平介紹說，安全文化“軟實力”練就了興隆莊礦安全管理的“硬功夫”，成功的秘訣很簡單，就是高度重視職工的生命，把安全生產當成一種企業(yè)文化，始終把確保安全生產作為首要職責。

　　興隆莊礦是國家“六五”期間設計建設的國內第一座年產300萬噸的大型現(xiàn)代化立井，該礦一直致力于實現(xiàn)安全生產。他們把安全管理的實踐經(jīng)驗和地域文化有機結合，形成了具有興隆莊礦特色的“興隆鼎”安全文化體系。

　　該礦成立了以礦長、黨委書記為組長的安全工作領導小組，總工程師為組長的安全技術管理領導小組，礦與區(qū)隊、區(qū)隊與班組、班組與職工層層簽訂安全“軍令狀”，層層分解指標、傳遞壓力，促進了安全措施有效落實。

　　配合工會大力實施職工素質工程，激勵職工自主學習、崗位成才，廣泛開展名師帶高徒等活動，大力營造學業(yè)務、學技術、保安全的濃厚氛圍。培訓基地定期對生產崗位的職工進行技術實踐輪訓，使職工的技術理論和操作實踐得到有機結合。

　　同時實施安全確認風險評估，堅持領導干部24小時帶班、跟班制度，著力推進數(shù)字化礦山建設，為生產指揮和災害救援提供可靠手段。實現(xiàn)人員上下井全程機械化運送，減少上下井在途時間，減輕職工體力消耗。

　　該礦職工相龍煥表示：“在這個礦工作，能夠感受到企業(yè)對職工生命的尊重，自己干得很舒心，家人很放心。”