煤礦屬于高危行業(yè)，容易引發(fā)這樣或那樣的安全問(wèn)題，一些不安全因素往往通過(guò)檢查是可以發(fā)現(xiàn)的，還有一些隱性安全因素是通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn)不了的，那么怎樣才能讓那些看不見(jiàn)摸不著的隱性安全隱患，使之透明化便于安全管理呢？
      近日，天富集團(tuán)南山煤礦黨委針對(duì)人為潛在的安全隱患，在全礦推行了安全管理分析、評(píng)估、警示機(jī)制，把人的責(zé)任心、性格因素、家庭因素、安全知識(shí)和技能等潛在的安全因素，通過(guò)全員分析、評(píng)估，使那些隱性安全隱患，充分暴露在“陽(yáng)光”下，使之成為透明和在控的安全隱患，并根據(jù)隱患大小劃分等級(jí)，然后，根據(jù)分析、評(píng)估結(jié)果，有重點(diǎn)、有主次、責(zé)任到人進(jìn)行分級(jí)管理，既便于有的放矢的針對(duì)性管理，也使員工自己知道自身存在的哪些潛在安全隱患并主動(dòng)接受管理和職工群眾的監(jiān)督。
     安全管理分析、評(píng)估、警示機(jī)制，采取動(dòng)態(tài)管理和每月最后一周集中綜合分析、評(píng)估相結(jié)合，把那些日常“可視”性的安全隱患，隨時(shí)根據(jù)違章危害的程度和評(píng)估的安全等級(jí)，在對(duì)應(yīng)的安全警示圖板上掛牌予以公示。對(duì)那些個(gè)人安全意識(shí)差，安全知識(shí)技能水平低、責(zé)任心差、性格因素、行為隱性隱患，則采取由班組自評(píng)、互評(píng)，逐級(jí)上報(bào)隊(duì)、分礦，層層進(jìn)行綜合評(píng)定，然后劃分安全等級(jí)，在對(duì)應(yīng)的安全警示圖板上掛牌予以公示。對(duì)那些入圍安全警示圖板的重點(diǎn)人、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)安全隱患，實(shí)行層級(jí)管理、重點(diǎn)幫扶，直至安全隱患消除，降低安全隱患等級(jí)，做到前期有人分析、中期有人管理、后期有人考核評(píng)估。
     據(jù)安全管理分析、評(píng)估、警示機(jī)制的“創(chuàng)始人”，南山煤礦黨委副書(shū)記崔德勤說(shuō)：雖然分析、評(píng)估、警示機(jī)制的前期、后期要做大量的工作，通過(guò)分析、評(píng)估，知道安全事故的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，直接或間接的都與人有關(guān)系，針對(duì)安全隱患的大小程度進(jìn)行分級(jí)管理，明確哪些層級(jí)負(fù)哪些責(zé)任，通過(guò)自評(píng)和民主測(cè)評(píng)，查找潛在的安全隱患。為此，一定要讓安全隱患暴露在明處，但我們往往卻忽略了人的因素。我認(rèn)為，人的性格、做事粗細(xì)程度、責(zé)任心強(qiáng)弱程度、年齡大小、體力強(qiáng)弱、身體健康狀況、情緒、勞逸狀況，都是確保安全生產(chǎn)的重要決定因素。
     另外發(fā)揮人的積極因素，變被動(dòng)為主動(dòng)，可以彌補(bǔ)各方面的不足�！币苍S不違章要比違章定的安全等級(jí)要高，比如安全意識(shí)差，安全知識(shí)考試、技能、精力、體力的不佳等定的等級(jí)可能要比一般違章要高些。比如：晚上熬夜打麻將不休息,上班時(shí)精力體力不夠，就容易引發(fā)安全隱患。再有組合不協(xié)調(diào)，在工作崗位上人不能發(fā)揮積極性和自身長(zhǎng)處等，使一些隱性的人為不可控的安全隱患，在沒(méi)有發(fā)生事故之前，使你無(wú)法預(yù)測(cè)，讓誰(shuí)也意識(shí)不到潛在的安全隱患，這些潛在的安全隱患都是你看不到、檢查不到的，等到你能看到的時(shí)就是事故啦，包括工作流程不規(guī)范同樣容易引發(fā)事故。既使在先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)，人為操作不當(dāng)，同樣會(huì)造成安全事故。比如安全意識(shí)、工作責(zé)任心，工作標(biāo)準(zhǔn)等不高。
     為加大推進(jìn)全員安全管理分析、評(píng)估、警示評(píng)估機(jī)制，落實(shí)安全警示掛牌等級(jí)制度，南山煤礦規(guī)定：對(duì)那些屢教不改，存在嚴(yán)重安全隱患的人員，在自我評(píng)估和民主測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上，對(duì)不適合現(xiàn)任工作崗位、工種的人員，及時(shí)給予調(diào)離原工作崗位。特別嚴(yán)重的人員將及時(shí)給予清理、辭退。

來(lái)源：中國(guó)煤炭報(bào)