針對(duì)個(gè)別管理人員心浮氣躁，趕任務(wù)、輕安全的情況，8月9日以來(lái)，河南煤業(yè)化工集團(tuán)陳四樓煤礦結(jié)合陳雪楓董事長(zhǎng)在集團(tuán)公司安全生產(chǎn)視頻會(huì)議上的講話精神，嚴(yán)查各種不良意識(shí)，在全礦掀起了干部作風(fēng)整頓的熱潮。
  　  深入學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)�！凹瘓F(tuán)公司是河南省第一大支柱企業(yè)，擔(dān)負(fù)著中原崛起的重任，當(dāng)前集團(tuán)公司正處在迅猛發(fā)展的非常時(shí)期，干部的工作作風(fēng)直接影響到企業(yè)的又好又快發(fā)展，慢行一步就是落后。”在干部作風(fēng)大整頓動(dòng)員會(huì)上，該礦黨委對(duì)全礦干部提出了新要求，并迅速出臺(tái)了有力措施進(jìn)行落實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化干部自身學(xué)習(xí)，教育干部時(shí)刻把握好大政方針關(guān)。
   　發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真查擺。該礦各單位認(rèn)真召開(kāi)民主生活會(huì)，以“查不出問(wèn)題存在的根源決不放過(guò)”為原則，由分管礦領(lǐng)導(dǎo)和員工參與其中，積極廣泛地進(jìn)行干部作風(fēng)查擺。各級(jí)干部從科室到區(qū)隊(duì)，通過(guò)自查、互查與寫(xiě)查擺報(bào)告相結(jié)合的方式，幫助他人指出不足，擺明問(wèn)題，提出合理的意見(jiàn)和建議，并由政工科將中層干部的查擺報(bào)告收集、整理、備案。
   　解決問(wèn)題，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。該礦針對(duì)查擺出來(lái)的居功自傲，工作浮漂，責(zé)任心不強(qiáng)、不思進(jìn)取等不良作風(fēng)，逐條進(jìn)行檢查落實(shí)，并重點(diǎn)圍繞當(dāng)前礦井安全生產(chǎn)工作、干部跟值班情況、當(dāng)班工作任務(wù)落實(shí)情況等，加強(qiáng)績(jī)效考核，嚴(yán)格把關(guān)，迅速扭轉(zhuǎn)干部作風(fēng)，為完成全年任務(wù)目標(biāo)提供保證。

來(lái)源：中國(guó)煤炭報(bào)