今年初以來，山東兗礦集團(tuán)南屯礦工會(huì)緊緊圍繞礦井經(jīng)濟(jì)建設(shè)，以抓好熱點(diǎn)、重點(diǎn)和難點(diǎn)問題為突破口，有力地維護(hù)了職工的合法權(quán)益，促進(jìn)了礦井的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
    抓熱點(diǎn)。該礦工會(huì)以深入推進(jìn)職工民主管理和礦務(wù)公開工作為切入點(diǎn)，針對(duì)職工關(guān)注的礦井安全生產(chǎn)、后勤服務(wù)質(zhì)量等問題，在職工代表大會(huì)上對(duì)熱點(diǎn)問題進(jìn)行立案，落實(shí)責(zé)任人和完成時(shí)間；對(duì)涉及職工切身利益的物業(yè)管理改革、水電費(fèi)征繳等問題， 廣泛征求職工意見，切實(shí)把職工民主監(jiān)督權(quán)落到實(shí)處。
    抓重點(diǎn)。為扎實(shí)做好安全生產(chǎn)工作，礦工會(huì)進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)了群監(jiān)組織，分期對(duì)全礦230多名群監(jiān)員進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，提高了他們的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。同時(shí)，礦工會(huì)組織群監(jiān)員每月召開一次工作會(huì)議、每旬開展一次工作檢查，要求他們每季度提一條安全生產(chǎn)合理化建議開展評(píng)選“十佳”群監(jiān)員、群監(jiān)組為內(nèi)容的競賽活動(dòng)，先后集中組織了五次井下安全大檢查，查出問題114條，制止“三違”935人次，提出安全生產(chǎn)合理化建議922條。
    抓難點(diǎn)。為解決困難職工的生活問題，礦工會(huì)實(shí)施了“凝心工程”，進(jìn)一步健全了特困職工檔案，隨時(shí)掌握困難職工生活情況，并及時(shí)地把救濟(jì)金、救助金和慰問品等發(fā)放到困難職工的手中。為緩解患大病職工家庭的經(jīng)濟(jì)壓力，工會(huì)開展了互助捐款活動(dòng)，通過行政撥款、工會(huì)出資和職工捐款等途徑，共籌集資金100萬元，對(duì)患大病職工給予救助。目前，已有6名患大病職工得到救助。