12月15日，巴西《商業(yè)日報》刊登了該報記者于10日對淡水河谷公司（CVRD）總裁Roger Agnelli所做的訪談錄。Roger總裁主要介紹了他對當前經(jīng)濟危機的看法及其對策。他表示，應該采取例外措施應對全球經(jīng)濟危機，為此他已向巴西總統(tǒng)盧拉及工會組織提出，應該臨時性地靈活調整勞工法律。在訪談中，他還就中方要求降低鐵礦石價格及未來鐵礦石價格走勢發(fā)表了看法。
    自2001年Roger執(zhí)掌淡水河谷公司以來，公司獲得了巨大發(fā)展，已從世界第六大礦業(yè)公司躍升為第二大礦業(yè)巨頭，企業(yè)年銷售額超過300億美元，雇傭員工60000多人，投資遍及全球30多個國家。但受經(jīng)濟危機影響，全球特別是中國市場需求銳減，淡水河谷公司被迫減產(chǎn)，裁員1300人并安排大批雇員帶薪休假。
    應記者提問，Roger總裁介紹了CVRD應對經(jīng)濟危機的措施并表達了度過危機的信心。他說，CVRD很早以前已在為應對不利形勢做準備：在過去幾年里，公司投資于自動化、信息平臺、新工藝和人員培訓等方面；今年初，公司感到價格和需求的瘋狂增長是不可持續(xù)的，從7月起，公司做出了幾個決定，一是減少與第三方（中介）的合同，另一個是增加了125億美元的資本，以備2009－2010年投資所需。2009年，公司不會放緩投資，當年項目投資將達到140億美元。
    在被問及公司目前采取的停產(chǎn)措施時，Roger表示，有些礦山將在危機過后恢復生產(chǎn)，但另外的一些，主要是開采成本高昂的小型礦，將再也不會復產(chǎn)。
    關于裁員和安排雇員休假，Roger表示，在此前和今后兩個月期間，全球鋼鐵業(yè)50％的產(chǎn)能閑置，裁員是應急之舉，澳大利亞礦業(yè)巨頭力拓也宣布裁員14000人。他強調當前已處于非常形勢，應該采取非常措施。就此他與盧拉總統(tǒng)已做了商談，提議靈活調整勞工法律作為一種臨時措施，比如暫時中止勞工合同、降低工作時間和工資等等，但是盧拉總統(tǒng)對此未置可否。
    就中國鋼鐵企業(yè)拒絕接受其漲價要求并進而要求降價事，Roger表示，日、韓、臺和歐洲的企業(yè)（除了米塔爾集團）都與CVRD達成了漲價協(xié)議，與中國鋼鐵企業(yè)的談判也曾近于達成一致，但危機爆發(fā)后，中方希望談判短期供貨價格。他認為，中方要求降價到2006年的水平（降價幅度達40％）是完全沒有理由的，一旦中國的庫存鐵礦石消耗完，中方很難在其它市場獲得供貨，因此必須做長遠打算，如果僅謀短期，必將象某些投資銀行一樣后悔。同時他還預測鐵礦石價格不會回到危機前的高位，那時的價格是流動性過剩原因造成的，但也不可能保持現(xiàn)在的價位。
    淡水河谷公司是我國鐵礦石的主要供應商之一，但是今年9月CVRD單方面要求提價，遭到我國內(nèi)鋼鐵企業(yè)的抵制。此后迫于庫存壓力劇增和國際市場需求疲軟，該公司撤回了漲價要求，中方進而要求對方降價82％，雙方價格談判必將是一個艱苦的過程。就目前形勢，悄然掌握了話語權的中方鋼鐵企業(yè)有望在此輪博弈中一改往年被動的局面。
來源：商務部網(wǎng)站